Engineering (CNC Machining)
บริษัท มิตซูบิชิ เทอร์โบชาร์จเจอร์ เอเซีย จำกัด- Initiates machine design process and performs design analysis for current and new project and products and cost reduction opportunity.
- Planning to improvement activity support to machining process in production line.
- Support production pilot and first parts evaluation.
- Product NC program development
- Develop new process relate with APQP, FMEA activity
- Implement engineering change request and creating ideas.
- Control and improve manufacturing cost in response area
- Conduct productivity improvement to increase capacity
- Resolve Quality and machine related issue.
- Age 22 - 30 years old.
- Bachelor’s Degree in Production Engineer, Industrial Engineer, Mechanical Engineer, Mechatronics Engineer or Engineering related field.
- Fresh graduates are welcomed.
- Having experience in Production line process NC/CNC 5-Axis, Machining center and Mechanical drawing.
- Having experience in PLC and CNC programing will be advantage.
- AutoCAD, Solid work or Machine design skill.
- Having cooperation skill, project management skill and problem solving skill.
- Having skill in Process Capability, Quality Control.
- Good command in English and Computer literacy.
- Child Birth Gift Allowance
- Free shuttle bus
- Housing allwance
- Life insurance
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
- ค่าทำงานล่วงเวลา
- ค่ายินดีมงคลสมรส
- ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
- ประกันสังคม
- ประกันอุบัติเหตุ
- ลาบวช
- เครื่องแบบพนักงาน, ชุดยูนิฟอร์ม
- เงินช่วยเหลือฌาปนกิจ
- เที่ยวประจำปี หรือเลี้ยงประจำปี
- โบนัสประจำปี
![บริษัท มิตซูบิชิ เทอร์โบชาร์จเจอร์ เอเซีย จำกัด](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.jobtopgun.com%2Fcompany_image%2F8%2F15439%2Flogo_com_job%2Fj15439.gif%3Ftime%3D20240703073453&w=256&q=75)
Our company, Mitsubishi Turbocharger Asia Co., Ltd. is established in 2008 as Turbocharger Manufacturing which is subsidiary company of Mitsubishi Heavy Industries Ltd. where is located in Japan, we are currently looking for energetic and dynamic persons to accomplish our policy with growing business, succession planning follow business goal and design development plans in long term for all high potential talent designing with junior toward Management level to join our company.