Compensation & Benefits Supervisor
บริษัท อินโนเว็ก โฮลดิ้ง จำกัด- Managing employee welfare to align with the monthly and annual welfare plans.
- Assist the HRBP managers / Sr. HRBP manager analyze and study employee data, produce reports, and present to management to devise strategies for company growth.
- Supervise and formulate appropriate compensation & benefits policies to facilitate good employee relations.
- Supervise all staff to take the right company benefits in order to build up sense of belonging in the company.
- Assist in the preparation of a database for the HRIS implementation to ensure that it aligns with the timeline and maintains data accuracy.
- Provide all necessary reports related to the compensation and benefit team for presentation.
- Involved with HRBP Manager and Senior Manager in developing compensation & benefit strategies, workflow improvements, and making decisions related to resource allocation and team structure.
- Supervise the compensation & benefits team
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
- ค่าที่พัก (ต่างจังหวัด)
- ค่าน้ำมันรถ, ค่าเดินทาง
- ค่าเบี้ยเลี้ยง
- ค่าโทรศัพท์
- ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
- ทุนการศึกษา
- ประกันชีวิตและอุบัติเหตุกลุ่ม
- ประกันสังคม
- ประกันสุขภาพ
- สวัสดิการเงินกู้เพื่อซื้อรถยนต์
- สวัสดิการแสดงความยินดีในโอกาสต่างๆ เช่น แต่งงาน คลอดบุตร
- สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม
- เครื่องแบบพนักงาน, ชุดยูนิฟอร์ม
- เที่ยวประจำปี หรือเลี้ยงประจำปี
- เบี้ยขยัน, ค่าตอบแทนพิเศษ
- โบนัสประจำปี
- Finance & Accounting
- Human Resources
- General Affairs
- Information Communication & Technology (ICT)
- Managing Director Office (MDO)
- Marketing & Communication(MARCOM)